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千 民宇 チョン ミヌ WEBマーケティング事業部 宮崎支店

Always actively

仕事は待たずに積極的に取りにいくのがリーダーへの近道

千さんは宮崎支店勤務とのこと。
東京のWebマーケティング事業部と業務内容は同じですか?

お客様の広告を予算内で最適な状態に管理・運用するところは同じです。異なる点は、新規のお客様、広告場所の開拓が東京ほど無いところでしょうか。

千 民宇 チョン ミヌ WEBマーケティング事業部 宮崎支店

本社採用で宮崎支店勤務ですか?

いえ。私は宮崎の大学に通っていましたので、就職先は九州で探していました。宮崎県だけでは企業数が限定されてしまうので福岡県などでも探していましたが、結果、住んでいる宮崎県で就職出来て良かったです。

大学で広告を学んでいたのですか?

はい。大学2年まで広告コミュニケーションを専攻していました。そこで広告は面白い、仕事にしてみたいと思いました。大学では。

数ある企業のなかから、more communication を選んだ理由を教えてください

more communicationは、最後に面接をした会社なんです。それまでに複数の会社の説明会や面接を受け、内定も出ていましたが、Web業界独特なのか、たまたまどこも「個の作業」 の雰囲気が共通していて、社交的な方が好きな僕は馴染めないかもしれない、と思っていました。ところが、more communication の会社説明を受けた時、それまでとは明らかに違う、アットホームで明るくて、チームワークを大切にする印象があり、ここで働きたい!と思いました。

社会人になってなにか変化を感じていますか?

すごく変わったのが、責任感です。学生の頃は、出来そうにないことはすぐに諦めていました。でも、仕事ではそうはいかなくて。皆で事業部を動かしているわけですから、自分が責任感を持たなければ、全員に負担や迷惑がかかります。
ミスした時の責任感も同時に強くなり、反省と改善の習慣がついてきました。
もうひとつ。学生の頃は、社会人になったら勉強しなくて済むと思っていましたが (笑)、社会人になってからも、学業とは違いますが勉強は続くんだなぁと、いま実感しています。

2年後の目標があると聞きました。どのような計画ですか?

現宮崎支店のリーダーになることです!そのために今、積極的に多くの仕事をするようにしています。仕事を待つのではなく、自分から取りに行っています。確認作業など、“誰かがやらないといけないこと” は、立候補します。早くリーダーになるためには、人よりも早く、多くの知識と経験を積むことが大事なので、企画の提案なども積極的におこなうようにしています。

インタビュアーコメント

韓流スターのようなお顔立ちだと思ったら、韓国ご出身という千さん。爽やかな雰囲気は仕事に対するモチベーションにも共通していて、ギラギラせず、ただひたすらまっすぐに仕事と向き合っている姿勢が印象的でした。

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